近年來，湖南省永州市法學(xué)會在省法學(xué)會的關(guān)心指導(dǎo)下，積極開展法學(xué)研究，團結(jié)引領(lǐng)全市法學(xué)法律工作者，充分發(fā)揮人才優(yōu)勢和法律智庫作用，踴躍參與中國法學(xué)會和省法學(xué)會組織的法治論壇和學(xué)術(shù)交流活動。近年來，永州市法學(xué)會組織的論文數(shù)量和獲獎數(shù)量均居全省前列，2016年，榮獲第十屆“中部崛起法治論壇”組織工作獎。

　　永州市法學(xué)會法學(xué)研究工作成功的經(jīng)驗有以下幾點：

　　一、注重發(fā)揮組織作用。市委領(lǐng)導(dǎo)高度重視法學(xué)研究工作，市委副書記、政法委書記唐湘林，市委常委、秘書長、市法學(xué)會會長唐能武等領(lǐng)導(dǎo)同志多次聽取法學(xué)會工作情況匯報并幫助解決法學(xué)會遇到的困難和問題。每年年初制定下發(fā)全年法學(xué)會工作要點和考核辦法，將法學(xué)會工作納入綜治考評范圍，將法學(xué)研究和論文報送情況納入全市法學(xué)會建設(shè)考核重點。各縣區(qū)法學(xué)會和各市直單位充分發(fā)揮工作聯(lián)絡(luò)員和聯(lián)絡(luò)平臺的作用，組織全市廣大法學(xué)法律工作者圍繞黨委政府中心工作，針對“法治永州”、“平安永州”建設(shè)中出現(xiàn)的重要法學(xué)理論和法治實踐問題，積極開展應(yīng)用研究和對策研究。為營造良好的學(xué)術(shù)氛圍，圍繞群眾反映強烈的執(zhí)法、司法和司法體制改革等問題，每年舉辦“九嶷山法治論壇”、“南有新田杯”永州市法院法學(xué)理論研討會等形式多樣的法學(xué)研討交流活動。

　　二、注重運用人才優(yōu)勢。充分發(fā)揮政法機關(guān)和相關(guān)高校、律所會員的學(xué)術(shù)研究主力軍作用，成立永州市法律人才庫，將有學(xué)術(shù)研究熱情、研究能力以及調(diào)研經(jīng)驗的作者統(tǒng)一組織起來，定期開展調(diào)研和課題研究活動。同時，堅持通過組織者舉薦、作者自我推薦、獲獎作者引薦等方式挖掘更多的優(yōu)秀寫手和調(diào)研“種子”，積極為他們提供學(xué)術(shù)研究平臺和投稿渠道。通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)、集中授課、定向指導(dǎo)等方式培育更多熱愛寫作、調(diào)研的“苗子”。全市法院系統(tǒng)先后舉辦多次新老作者經(jīng)驗交流會，目前已經(jīng)確定了20名學(xué)術(shù)討論會的核心作者。

　　三、注重完善激勵機制。在涉及干部提拔使用時，統(tǒng)籌各會員單位參考其近兩年是否有發(fā)表的學(xué)術(shù)成果。對在中國法學(xué)會和省法學(xué)會組織的法治論壇和主題征文活動中獲獎的作者和法學(xué)研究調(diào)研、課題的骨干成員，在提拔任命、評先評優(yōu)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面優(yōu)先考慮。同時，對在全國、全省及全市學(xué)術(shù)研討會、法治論壇上獲獎的會員給予一定物質(zhì)獎勵。例如，永州中院對在全國性法院系統(tǒng)學(xué)術(shù)討論會上獲獎的一等獎作者獎勵10000元、二等獎作者獎勵8000元、三等獎作者獎勵6000元。同時，積極為獲獎作者推薦申報省級重點調(diào)研和法學(xué)研究課題，并統(tǒng)籌永州中院以內(nèi)部刊物《法官論壇》為載體，對獲獎文章免審發(fā)表，對重點作者的案例、散文、詩歌等作品優(yōu)先發(fā)表，形成雙贏局面。??